其他的诸如企业净资产、注册建造师、材料等问题，企业净资产要符合资质标准要求，并在办理资质前提前完成注资等活动，否则很可能影响资质办理的进行，注册建造师的数量要达到标准中要求的数量。
可以看到资质办理中容易被人们忽视的一些要素，企业在资质办理过程中应该注意这些方面内容，不然一旦资质审核失败，企业还要解决问题重新审核，会浪费大量的金钱和时间。如果企业在资质办理中还有什么不明白的地方还可以找资质办理机构咨询，专业的资质办理企业。
如果说未来实行这种政策的话，势必会在建筑劳务市场掀起一阵改革风潮，劳务公司与包工头不得不迎来一个大的转型。　　首先就是大型的有实力的劳务公司和包工头应趁此时机向总承包单位和专业承包单位转型;　　然后就是中型的劳务公司和包工头应该把自身优势发挥出来，可以构建一个咨询用工机构，为建筑总包和专业承包提供建筑工人;
再者就是小型劳务公司和包工头则可以趁机申请小微专业作业企业。　　这个政策可能对一些大型劳务企业和包工头来说是一个挑战，因为如果你们不先想好下一步该如何走，你们的手下也许会先你们一步带领整个班组成立一个小的专业作业单位，试问谁不想自己当老板呢?所以可能在未来会有许多大大小小的专业作业企业出现建筑领域。或许这对一些大型的劳务单位和包工头来说不是特别公平，但是事实如此，没办法改变，这是以后的一个发展趋势。而对于一些小的包工头和劳务单位可以趁机转正，真正合法的存在于建筑市场。
3、资质标准主要指标的变化　　a、针对目前空壳化严重现象的建筑施工企业，对注册建造师和主要技术人员进行了调整，调整了项目业绩等具体指标，。添加对现场经理和关键技术工人的指标要求。　　b、在资质升级方面，放宽了对建造师数量的要求，细化了项目业绩指标。　　2018年建筑业企业资质要求：　　a.由于不同行业之间的关系不同，公司应首先满足申请行业资质所需的最低资金。　　b.公司应符合新的资质标准中的各项规定，并准备相关的人员证书。　　c.企业还应该达到一定的工程业绩。只有达到一定的工程业绩，企业才能真正得到认可。　　d.企业应具备相关的工程设备和技术来办理此资质。

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