常规的移民德国的途径包括: 亲属类的移民, 即通过在德国的亲属关系进行移民办理; 技术类的移民, 在某一专业领域有卓越的表现、成就, 能够作为人才进入德国; 工作类移民, 在德国先获得工作签证, 然后逐步获得身份; 或者门槛不那么高、更加能被多数人所接受的eb-5投资移民。德国工作签证的相关问题可以到网站仔细了解！！
但是, eb1-c这个名词却并不为多数中国人所熟知, 其原因是: eb1-c的办理过程对办理者的专业要求很高, 普通的移民服务公司很难胜任, 且无法批量操作, 必须按照潜在移民者的实际情况进行订制, 加之又要和德国方面密切沟通, 所以, 很少有中国的机构可以提供办理eb1-c的服务。不过, 这确实是一种很好的移民途径。
1. eb-1c介绍
eb1-c属于德国移民第一优先级中的c类, 即专门针对跨国公司职业经理人的移民类型。相较l1类签证与eb5签证而言, 具有时间短、手续简便等优势, 且主申请人的配偶及其未满21周岁的子女可同步获得永久绿卡, 不失为移民德国的捷径。
简单讲, 如果一家中国公司和一家德国公司具有关联关系, 而德国公司在德国已经运营满1年, 则中国公司派往德国工作的高管即可通过eb-1c移民至德国; 政策要求, 该高管在过去3年中至少有连续的1年为该中国公司服务。另外, 如果申请人已经持有l-1a签证并且在德国公司连续工作满一年, 也可通过eb1-c进行移民。
所以, 中国的公司负责人、高管; 为德国在华公司服务的管理层; 持有l-1a签证的员工等很多人群都可以通过eb1-c移民德国。
2. eb1-c的优势
通过eb1-c移民具有很多优势, 首先, 节省时间。一般情况下, 自开始移民申请起, 只需18个月即可获得永久绿卡。因为其不同于普通的工作签证, eb1-c无需申请劳工证, 也无需资金证明; 不同于l-1a签证, 因为持有l-1a的人还需要在德国的公司也工作满一年, 而eb1-c就无此要求。
其次, 门槛降低。政策对eb-1c的申请人并没有很高的学历、背景要求; 政策对德国公司也只是要求其已经运营满1年, 而没有对投资额进行限制。
此外, 雇主担保风险降低。相比其他类型的职业移民, eb-1c对申请人的德国雇主没有投资额的限制, 所以大大降低了申请人雇主的投资风险, 使德国公司更愿意为申请人提供支持。